[영남지사:부산/경남] 아웃소싱 관리직 모집(신입…

<담당업무>

ㆍFS 파견직 관리 담당  (단체급식, 공항/관람대등 외식영업등)

ㆍ파견(FS부문) / 도급(미화) 거래처 관리, 소통등 

ㆍ파견직 인력 구인(구인접수, 구인등록, 면접, 채용등) 

ㆍ인사/노무 업무 (인사, 급여, 노무 관리등)

ㆍ영남지사 내근 + 외근 업무 (부산.경남 위주 현장 순회등)

ㆍ각종 마감 작업 (급여 청구 . 지급 . 손익관리등)

<근로조건>

ㆍ주5일제 근무 ( 토,일,공휴일 휴무 )

ㆍ08:30 ~ 18:00 ( 근로 8시간, 휴게 1.5시간 )

ㆍ급여 : 연봉 3,240만원 ~ 1년 이상 근무시 3,590만원 (명절(정액) + 연말성과급(변동) 포함)

ㆍ근무지 : 부산시 사상구 소재

<자격요건>

ㆍ학력 : 초대졸이상

ㆍ경력 : 경력무관 (신입 채용)

<복리후생>

ㆍ4대보험, 퇴직연금, 연차, 경조사등

ㆍ명절격려금(정액), 연말 성과급 (변동)

ㆍ생일/결혼기념일,  체력단련비 지원(1년 이상)등

<우대사항>

ㆍ파견업무 경험자 우대, 건물관리 미화, 보안 관리 경험자 우대

ㆍ엑셀 고급능력 보유자(급여작업등), 컴퓨터활용능력 우수자

ㆍ차량소지자 (외근 업무 다수, 차량 유류비 지원, 법인차량 병행 운행)

■ 수습기간
    – 3개월 / 수습기간 내 업무평가 결과 부적합시 취업규칙에 따라 해고될 수 있음

■ 서류 전형 절차

1. 서류 전형 및 심사 기간 ( 공고 게재일로부터 1개월 이내 or 채용확정 시 마감 통보 )
– 불합격 통보 : 문자, 유선, 구인 사이트 알림 발송
 지원사이트의 지원현황 확인 ( 미열람 마감 시 불합격 )
– 채용 확정 후 출근여부, 퇴사 등의 사유로 재공고 가능

2. 기초심사자료 작성 금지사항 ( 이력서, 자기소개서 등 )
– 본인의 용모(사진가능), 키, 체중 등 신체적 조건 /
  출신지역, 혼인여부, 재산 / 직계 존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산

3. 입증자료의 제출 금지 ( 학위증명서, 경력증명서, 자격증명서, 신분증, 등본 등 )
– 회사의 요청 전 혹은 이력서 제출시 함께 제출 금지

■ 채용 절차 및 채용서류 반환 청구 절차

1. 채용 절차 
– 면접 : 지원일로부터 1개월 이내 통보 ( 문자/전화/온라인 통보 ) /
  서류 전형 합격자에 한해 일정 조율
– 출근 : 최종 면접 합격자와 일정 조율 ( 면접일로부터 1개월 이내 통보 )
– 단, 사업장의 상황에 따라 결과가 지연되는 경우 개별 안내 예정

2. 채용서류 반환 청구
– 불합격자는 제출한 채용서류의 반환을 청구 가능 (
청구 기간 : 채용확정일(통보일 또는 공고마감일)로부터 14일 )
– 청구기간 내 채용서류를 보관하며, 청구기간이 지난 즉시 파기

3. 채용서류 반환 청구 불가 대상
– 채용 확정자 / 온라인, 이메일, 홈페이지 제출자 / 자발적 제출자
※ 천재지변, 그 밖에 회사에 책임 없는 사유로 서류가 멸실된 경우 반환 불가

4. 채용서류 반환 청구 방법
– 반환청구서 작성 ( 채용절차의공정화에관한법률 시행규칙 별지 제3호 서식 )
– 접수처 : hyundaisns@h-sns.com

5. 채용서류 반환 비용
지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다.
이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

**구직활동을 위한 지원은 자제부탁드립니다